大学学生会干部竞选演讲稿(精选15篇)
演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定，要求情感真实，尊重观众。随着社会一步步向前发展，接触并使用演讲稿的人越来越多，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？以下是小编为大家收集的大学学生会干部竞选演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
大学学生会干部竞选演讲稿1大家好！
我很荣幸能够参加本次学生会干部的竞选，能够有机会为我们学生会的发展贡献出更大的力，当然也能为我本人的能力做更进一步的锻炼，在这里我想竞选的职位是xx。
自从我从xx年来到我们学校并加入我们学生会这个多姿多彩的大家庭，不知不觉间就已经过去了一年多。在这一年里，我始终保持着激情，面对工作时认真负责，面对老师和同学时团结友爱，因此获得了大家一致的认可。我今天能够站在这个竞选的舞台上也是代表着大家对我工作的肯定，所以请让我对各位支持我、关心我、相信我的各位致以真诚地谢意。
在这一年多里，我在学生会里学到了很多知识和技能，也跟各位同学老师们组织了很多的活动和方案策划。虽然辛苦，但是在现在想来却全都是值得我在以后用心回忆并不由得露出笑容的美好记忆。劳动创造价值，这些经历大大充实了我的大学生活，使我更加理解大学生活的多姿多彩。
还记得上次的校运会，作为我们学校一年一度的盛会，我们身为学生会自然是要早早地做好打算，因此提前在一个多月前就开始了筹备工作。在这段时间里我 ……此处隐藏12108个字……小的不足和对第九届学生会的构想，我有以下几点新思路：
1、学生会成员的培训工作与纳新相结合。后期培训不如先严抓纳新，在纳新笔试环节，把传统的各部门自主负责改为学生会统一出题，目的在于测试笔试者的思想觉悟和自身素质。纳新过后对新成员进行集中培训，先学做人、再学做事，端正学生会成员的态度，提高工作效率。
2、在已有例会制度上，实行例会学习制。每个部门可以让成员轮流到其他部门跟听例会，学习总结其他部门的例会模式、工作经验等方面，反馈给自己部门成员，学习借鉴有价值的方面，创建自己部门的特色。
3、广泛浏览其他高校学生会的网站和其他媒体，或者进行实地考察交流，学习总结他们的管理模式、发展规划，取他人之长补己之短，不断更新我们自己的管理体系，努力做到与时俱进。观察其他学生会的品牌活动，善于发现其创新点，紧跟社会热点和发展潮流，打造出我们自己的有特色有影响力的品牌活动。
以上就是我的三个思路。
用思考的态度回首我们身后，用发展的目光看待我们前方。打牢基础我们才会走的更远。落实是我们发展的基础，学习是我们前进的动力，创新是我们突破的源泉。用一种理念打造一支团队，用一种信仰成就一个梦想。这就是我脑海中的第九届学生会。
“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，并不是每次的努力、执着都会换取成功，但不努力不尝试，便永远都不会成功。怀揣一颗感恩之心，充斥一身豪迈之气，用我们坚定的信念，走出属于我们自己的路。
我需要大家的一次认可，一次肯定，我有信心把第九届学生会打造成一只精英团队。即使前方荆棘满布，我会始终坚信“逆风的方向更适合飞翔”。我将用我的满腔热情和大家一起创造学生会更加辉煌的明天。
谢谢大家。
